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LA RÉVOLUTION MOOVONE

Profitez d’une plateforme de formation en ligne dernière génération pour accompagner vos collaborateurs

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DIGITAL RH

Faites profiter vos managers d’un accompagnement individuel de haute qualité par visioconférence

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LA FORMATION EN LIGNE INDIVIDUALISÉE NOUVELLE GÉNÉRATION

FORMATION INDIVIDUALISÉE À DISTANCE

Chez MoovOne, nous pensons qu’il faut permettre un accompagnement individualisé des managers de proximité pour augmenter l’efficacité d’action de développement des compétences, de conduite du changement ou l’amélioration générale des équipes. La plateforme de formation à distance MoovOne permet de faire bénéficier à vos collaborateurs d’un accompagnement personnalisé en ligne orienté solutions en toutes circonstances, le tout pour un coût adapté à vos budgets de formation.

MANAGERS DE PROXIMITÉ

Trop souvent laissés pour compte dans les plans de formation, les managers de proximité sont l’une des pierres angulaires de votre entreprise. Le manager 2.0 doit savoir atteindre ses objectifs, fédérer et motiver ses équipes, accompagner le changement, recadrer, donner du feedback positif … Leur permettre de bénéficier d’une formation manageriale individualisée via une plateforme de formation en ligne permet de mieux développer leurs compétences et d’améliorer leur gestion au quotidien de tous les paramètres qui les entourent.

APPROCHE TRAIN & COACH

Un manager de proximité ou intermédiaire qui prend ses fonctions a besoin d’outils et de méthodes pour gérer les différentes situations qu’il traverse au quotidien. Mais il faut également pouvoir détecter et lever des freins ou croyances limitantes empêchant la plupart du temps les managers à mettre en place les outils vus en formation. Chez MoovOne, nous souhaitons que les deux approches, formation et coaching, soient mixées en fonction du niveau d’autonomie du collaborateur et mises au service du développement des compétences des managers.

SÉLECTION DE NOS FORMATEURS COACHS

Parce qu’une de nos valeurs ajoutées est la qualité de nos formateurs coachs mis à votre disposition, MoovOne a mis en place un processus de sélection stricte pour avoir les meilleurs résultats. Tous nos formateurs coachs ont au minimum 10 ans d’expérience en entreprise, ce sont des experts de la formation manageriale qui sont tous certifiés par une des fédérations internationales de coaching (ICF, SFC et EMCC) et justifient tous de 5 ans d’expérience en tant que formateur coach pour un total de 300 à +2000 heures d’accompagnement.

DIGITAL RH & MARQUE EMPLOYEUR

Les RH se doivent d’être les pionniers du digital RH et de l'innovation RH au sein de l’entreprise en proposant toujours plus d’outils et procédés innovants qui permettront d’augmenter l’efficacité des collaborateurs. Proposer une plateforme de formation en ligne nouvelle génération tournée vers le digital RH montre votre volonté de proposer toujours le meilleur. La communication RH, gestion des talents et marque employeur sont aussi des enjeux importants et cela passe par votre faculté à être au plus près des besoins de vos collaborateurs en leur permettant un accompagnement individuel haut de gamme avec un coût adapté à vos budgets de formation.

LES AVANTAGES DE LA SOLUTION

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PLATEFORME DE FORMATION À VOS COULEURS

Pour accompagner efficacement vos collaborateurs, nous mettons à votre disposition une plateforme de formation à distance en marque blanche pour valoriser votre marque employeur.

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ORIENTÉ SOLUTIONS 

L’approche proposée par nos consultants coachs mixe formation & coaching pour assurer un maximum d’efficacité sur des offres ciblées en fonction de vos besoins.

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ACCESSIBILITÉ

Notre plateforme de formation à distance »full responsive » et la flexibilité horaire de nos coachs (8h-21h) vous permettent de faire accompagner vos collaborateurs n’importe où dans le monde à moindre coût.

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REPORTING & MONITORING

Visualisez les demandes d’accompagnement de vos équipes. En quelques clics, Moovone permet de monitorer avec précision l’impact de vos plans d’actions.

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CONSULTANTS COACHS

NOS CONSULTANTS COACHS

THÉMATIQUES ET OFFRES ADRESSÉES

Management

Découvrez nos offres de formation Manager
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FORMATION EN LIGNE :

MANAGER



  • Jeune Manager : savoir quoi & comment faire

  • Piloter son activité

  • Conduire des entretiens face-à-face efficaces

  • Manager à distance ou à l’international

  • Prendre position face à ses pairs

  • Développer les compétences de ses collaborateurs

  • Motiver et susciter l’engagement – Savoir déléguer

  • Accompagner le changement de son équipe

  • Gagner en leadership


Efficacité Professionnelle

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FORMATION EN LIGNE :

EFFICACITÉ PROFESSIONNELLE



  • S’organiser et gagner du temps

  • Savoir gérer les priorités

  • Améliorer sa prise de décision et assumer ses responsabilités

  • Animer des réunions efficaces

  • Animer des entretiens en face à face positifs

  • Savoir travailler en open space


Transformation Digitale

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FORMATION A DISTANCE :

TRANSFORMATION DIGITALE



  • Vaincre les croyances limitantes et instaurer des nouvelles méthodes de travail

  • Transformer son organisation à l’ère du digital

  • Identifier les facteurs-clé de succès d’une transformation numérique.

  • Fluidifier les process de travail et accélérer les prises de décision.

  • Digitaliser le management et l’organisation


Confiance de soi et communication

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FORMATION EN LIGNE :

CONFIANCE EN SOI & COMMUNICATION



  • Mieux se connaître pour performer

  • Affirmation de soi: Faire confiance et se faire confiance.

  • Communiquer efficacement

  • Influencer et convaincre

  • Parler en public

  • Développer ses compétences relationnelles

  • Comprendre ses émotions et savoir les gérer


Gestion du stress et Equilibre

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FORMATION A DISTANCE :

GESTION DU STRESS & ÉQUILIBRE



  • Apprendre à gérer son stress

  • Savoir prendre du recul, lâcher prise et à relativiser

  • Savoir équilibrer sa «Vie Pro / Vie Perso »

  • Ré-­enchanter son quotidien professionnel

  • Mobiliser son énergie au quotidien

  • Identifier les Risques Psycho-­‐sociaux


Commercial

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FORMATION A DISTANCE :

COMMERCIAUX



  • Découvrir les techniques de ventes fondamentales

  • Savoir conclure une vente

  • Définir des Indicateurs de performance

  • Gérer et fidéliser son portefeuille de client

  • S’appuyer sur la prospection commerciale

  • Apprendre à négocier

  • Appréhender une Vente complexe

  • Suivre des objectifs

  • Gagner en Influence dans son écosystème


Evolution Professionnelle

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FORMATION EN LIGNE :

ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE



  • Se fixer des objectifs pour évoluer

  • Définir son Plan Personnel de Progrès

  • Optimiser son image professionnelle

  • Évoquer son évolution avec sa direction

  • Savoir parler de soi et être reconnu

  • Construire sa e­‐Réputation

  • Réussir sa transition professionnelle


Mobilité Internationale

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FORMATION A DISTANCE :

MOBILITÉ INTERNATIONALE



  • Préparer son expatriation

  • S’adapter au nouvel environnement culturel

  • Piloter des équipes internationales

  • Réussir son intégration

  • Gérer le retour d’expatriation


NOS USERS CASES PAR THEMATIQUE

NOS CLIENTS PARLENT DE NOUS !

`` À un prix très compétitif et en moins de 4 semaines, 6 accompagnements individualisés MoovOne-Connaissance de soi et communication avec un profil comportemental ont pu être réalisés avec une restitution personnelle puis un séminaire d’équipe. L’agilité de la démarche, la facilité de prise de rendez-vous et la qualité de la relation à distance avec le coach ont été particulièrement appréciées.
Nous avons l’intention de poursuivre avec un accompagnement individuel en 2016. ``

Directeur achats informatique groupe - Crédit Agricole
Directeur achats informatique groupe - Crédit Agricole

Maxime Genestier

`` Les séances de coaching ont été pour moi une bonne expérience, qui m’a donné un bon élan, plein de dynamisme pour la suite !

La régularité des séances a été un vrai plus pour me forcer à être concret, actif, passer à l'action pour tester / mettre en place des outils, méthodes, etc.
J'ai aussi appris à être plus autonome pour me fixer des objectifs, tester des choses, avancer concrètement, en terme de communication et gestion des priorités.

Bref, j’ai un retour très positif. ``

Collaborateur Pay Plug
Collaborateur Pay Plug

Pierre

``Ce que j'ai trouvé le plus intéressant c'est d'avoir une ``formation`` entièrement centrée sur mon activité professionnelle. Je n'ai pas eu de temps perdu avec les cas managerial d'autres manageur qui travail dans des organisations différente ou qui ont des objectifs de développement différent.
Je suis venu avec mes idées, mes croyances et mes aspirations ; Yves est venu m'apporter un éclaircissement, des théories et une expérience pour la mettre en pratique tout en évitent les problèmes les plus évident. Il a donc accéléré ma monté en compétence sur les points qui sont importants pour moi. ``

Collaborateur accompagné
Collaborateur accompagné

Stéphane

``MoovOne propose une approche digitalisée de l’accompagnement à la fois agile (possibilité de mettre en place un accompagnement et de planifier des séances rapidement), accessible (notamment géographiquement) et personnalisée (adaptée en fonction de chaque collaborateur).

La disponibilité et la pédagogie de notre partenaire nous ont permis de nous approprier rapidement les modalités de fonctionnement et de reporting de la plateforme de coaching. Cette connaissance de l’outil associée à la qualité d’écoute et de conseil de MoovOne nous donnent la possibilité de créer un format d’accompagnement en ligne « sur mesure » pour les collaborateurs du Groupe AG2R LA MONDIALE.``

Directrice de la formation et accompagnement du changement RH - AG2R La Mondiale
Directrice de la formation et accompagnement du changement RH - AG2R La Mondiale

Alexandra Leloup Lange

Le point individuel de suivi nouvelle formule permet de garantir une plus grande efficacité. Concernant les résultats, je note un changement très positif dans l'équipe en terme d'activité et d'animation du portefeuille. Le coaching à distance permet une grande flexibilité dans l'organisation des séances et ce dispositf est semblable à un coaching en présentiel. Suite à ces séances, le travail sur cette compétence continue avec d'autres pistes d'amélioration identifiées.

Manager accompagné

Entreprise du secteur bancaire

ILS INNOVENT AVEC MOOVONE !

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ILS PARLENT DE NOUS

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ÉQUIPE

ALAIN MANOUKIAN

ALAIN MANOUKIAN

Directeur Général & Co-fondateur

HUGO MANOUKIAN

HUGO MANOUKIAN

Président & Co-Fondateur

AXEL MANOUKIAN

AXEL MANOUKIAN

Co-Fondateur & Responsable Commercial et Marketing

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FAQ

Quels sont les avantages de la plateforme digitale MoovOne ?

  • Orientée solutions
  • Pragmatisme
  • Approche formation / coaching pour un maximum d’efficacité
  • Prix adaptés à vos budgets formation
  • Facilité d’utilisation
  • Plateforme digitale responsive, pour un accompagnement en toutes circonstances
  • Disponibilité et professionnalisme de nos consultants coachs
  • Offres adaptées à VOS besoins

La plateforme est-elle personnalisée à mon entreprise ?

La plateforme digitale Moovone est déployée aux couleurs de votre entreprise pour que vos managers soient totalement immergés dans l’univers de leur entreprise et que vous puissiez améliorer votre communication RH et valoriser votre marque employeur.

Les offres sont-elles personnalisables aux enjeux de mon entreprise ?

L’objectif de Moovone est de se rapprocher au plus près de vos besoins, c’est pourquoi un consultant coach référent est toujours présent pour vous accompagner dans vos projets et enjeux concernant vos managers (référentiel managérial conduite du changement des managers). Cela va vous permettre de co-construire des offres uniques à votre entreprise.

Combien de mes collaborateurs peuvent être accompagnés grâce à MoovOne ?

Nos clients vont de PME jusqu’aux entreprises du CAC 40, avec des effectifs allant de 40 à 2500 managers de proximité que nous accompagnons grâce à notre équipe de formateurs coachs référencés par un processus complet de sélection.

Quels logiciels de visio-conférence utilisons-nous ?

Par souci d’efficacité, nous ne souhaitons pas rajouter un outil supplémentaire à vos collaborateurs lors de l’utilisation de leur plateforme d’accompagnement individualisé. C’est pourquoi nous venons directement utiliser le logiciel de visio-conférence que vous avez déjà mis en place dans votre entreprise. Dans la majorité des cas : Cisco WebEx / Lync Microsoft / Skype Microsoft

Est-il possible de se connecter sur la plateforme MoovOne directement via l'intranet/campus de mon entreprise?

En effet, notre service technique est capable de venir développer un lien, dit SSO, entre votre plateforme existante (campus interne, université digital d’entreprise …) pour rendre encore plus simple l’utilisation de la plateforme par vos collaborateurs.

Comment sont sélectionnés les consultants coachs MoovOne?

Parce qu’une de nos valeurs ajoutées est la qualité de nos consultants coachs, MoovOne a mis en place un processus de sélection rigoureux. Tous nos consultants coachs ont au minimum 10 ans d’expérience en entreprise, ce sont des formateurs au management qui sont tous certifiés par une des fédérations internationales de coaching (ICF, SFC et EMCC). De plus, ils justifient tous de plus de  5 ans d’expérience en tant que formateur coach.

Ces sessions d'accompagnement individualisé sont-elles confidentielles ?

Tous les formateurs coachs et collaborateurs s’engagent – par la signature d’une charte de déontologie – à une totale confidentialité des données et échanges lors des séances d’accompagnement. Chaque plateforme est dédiée à une entreprise et est hébergée sur une infrastructure informatique hautement protégée et sécurisée dans des datacenters.

Comment puis-je gérer mon budget de formation ?

Le reporting et le monitoring des actions de formations est la clé du succès de vos actions de développement des compétences, c’est pourquoi en tant que superviseur RH, vous aurez une vue complète du nombre de séances que vous avez validées, qui ont effectués par vos managers, et l’avancée en temps réel de l’accompagnement de vos managers.

En plus, un système d’évaluation et de compte rendu a été mis en place avant et après, pour vous permettre d’évaluer l’impact de notre accompagnement et les plans d’actions qui ont été décidé par vos managers.

Je suis un particulier, est-ce-que je peux me faire accompagner par un coach MoovOne ?

Moovone fait partie du Groupe MySuccess.fr. En tant que particulier, vous pouvez également vous faire accompagner sur cette approche en vous rendant sur www.mysuccess.fr.